Formation management e-learning | Management

Accompagnez vos managers vers un leadership humain, structuré et inspirant

Aujourd’hui, les défis du manager en entreprise sont nombreux. Au-delà du développement de ses compétences, ce·tte chef·fe d’équipe doit être capable d’imposer son style de management et son leadership. Cette formation répond à ces défis et accompagne le/la collaborateur·trice vers un management d’équipe réussi et efficace.

7h05
Tarif sur devis
Aucun prérequis
Portrait d’un manager confiant illustrant la posture managériale.

Nos formations e-learning sur le management

Votre formation e-learning sur Votre équipe de rêve

Votre formation e-learning sur Comment booster les talents de son équipe

Votre formation e-learning sur Comment dire ce qui ne va pas sans démotiver

Votre formation e-learning sur Comment piloter la performance de son équipe

Votre formation e-learning sur comment réussir ses entretiens d'évaluation

Votre formation e-learning sur comment manager à distance et en hybride

Votre formation e-learning sur le manager coach

À qui s'adresse cette formation ?

Tout manager en prise de fonction ou en poste.

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Pourquoi opter pour la formation e-learning en management ?

Manager, c’est être capable d’embarquer une équipe, résoudre des problèmes, piloter une dynamique collective, tout en s’adaptant aux contextes. Et cela s’apprend !

Le format e-learning permet de se former à son rythme, selon son niveau d’expérience. Il offre aussi la possibilité de s’auto-évaluer et de progresser grâce à des cas concrets, tout en révisant ses fondamentaux ou en ancrant de nouveaux réflexes. C’est également une solution pertinente pour offrir un socle homogène à tous les managers de l’organisation.

Cette formation est idéale en prise de fonction, en montée en compétences, ou pour accompagner des évolutions de carrière managériale.

Formats et modalités de la formation

100 % digital et accessible à tous, ce parcours propose des formats courts type fast learning (de 5 à 15 min), des cas pratiques, des mises en situation et des autoévaluations. Il est compatible mobile et tablette, respecte les normes d’accessibilité RGAA, et est certifié Qualiopi.

Il est aussi possible d’enrichir cette formation avec un parcours blended, combinant e-learning et classes virtuelles, ou avec l’intervention de consultants experts en management au sein de vos équipes, selon leurs besoins spécifiques.

Programme de la formation management e-learning

Le programme complet s’articule autour de 7 parcours thématiques : créer son équipe de rêve, booster les talents de son équipe, dire ce qui ne va pas sans démotiver, piloter la performance individuelle et collective, réussir ses entretiens d’évaluation, manager en mode hybride ou à distance, endosser la posture du manager coach, développer son leadership, accompagner le changement et prévenir et gérer les conflits.

Ces parcours peuvent être suivis indépendamment ou construits en plan de développement progressif pour tous les niveaux de management : opérationnel, transverse, projet ou stratégique.

Les avantages de notre formation e-learning management

  • Formation courte et impactante : conçue pour un apprentissage rapide et ancré dans le quotidien
  • Posture et outils concrets : chaque manager repart avec des méthodes claires à mettre en œuvre immédiatement

  • Adaptée aux enjeux actuels : hybridation, agilité, quête de sens, engagement collaborateur…

  • Valorisation professionnelle : une formation immédiatement utile dans l’évaluation annuelle ou les dispositifs GPEC

Public cible de la formation management

Cette formation s’adresse à tous les managers en poste, qu’ils soient à la tête d’équipes opérationnelles, de projets ou en responsabilité transverse. Elle est également pensée pour les nouveaux managers ou ceux en prise de fonction, les cadres intermédiaires ou experts souhaitant structurer leur posture managériale, ainsi que les RH, tuteurs ou référents amenés à accompagner des collaborateurs.

Réunion de direction dans une salle vitrée pour piloter la stratégie managériale.

Pour compléter ce parcours, explorez nos formations :

Gestion de projet

Communication écrite et communication orale

Communication non-violente

Perspectives professionnelles après la formation

À l’issue de cette formation, les participants pourront renforcer leur posture de leader en s’appuyant sur une vision claire du rôle managérial. Ils sauront mobiliser leur équipe autour d’objectifs partagés et suivre les résultats. Ils apprendront à communiquer de manière assertive, même dans les situations difficiles, et à créer un cadre de confiance et d’autonomie, gage de performance durable.

Cette formation est un levier vers une évolution vers des responsabilités plus larges, une meilleure reconnaissance dans la structure et une capacité renforcée à gérer le changement et la transversalité.

Des expériences inspirantes et transformantes

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"Résultat : un e-learning de qualité, qui a satisfait l’ensemble des collaborateurs !"

J’ai été ravie de travailler avec XOS, et plus particulièrement Gwénaël, car notre co-construction d’un e learning s’est très bien déroulée : respect des délais, qualité du contenu délivré, bonne compréhension des objectifs, réactivité, force de proposition.

Sandrine T
Responsable Expérience Client
"XOS c'est une gestion de projet absolument irréprochable !"

J'ai été agréablement surprise par la qualité des réunions de travail que nous avions. Notre cheffe de projet était tout le temps très constructive et interactive avec nous ! Elle savait nous orienter de manière pertinente et cela a donné lieu à une collaboration très agréable.

Sylvie V
Responsable RSE
"Le résultat très qualitatif est au rendez-vous !"

XOS nous a accompagné pour la réalisation d'un parcours sur la RSE au sein du Groupe Eram. La chefferie de projet est très bien cadrée, ainsi nous avons pu avancer rapidement et efficacement sur l'ensemble des modules. Un grand merci à Gwénaël, notre cheffe de projet chez XOS, pour cette expérience réussie !

Lucie B
Responsable Formation
“Ses explications étaient très pédagogiques et diplomates.”

J’ai travaillé avec Sarah de chez XOS, sur la refonte d’un module e-learning pour la Société Générale. Elle a su nous expliquer les différentes étapes du processus de refonte, afin que nous perdions le moins de temps possible.

Sonia D
Cheffe de projet pédagogique
“Elle a su être à notre écoute et s’adapter à nos différentes contraintes”

Nous avons été accompagnés par une cheffe de projet unique tout au long du projet. Elle nous a aidé à cadrer nos objectifs pour rester dans le planning, mais nous a aussi accompagné sur la rédaction des modules et les choix graphiques.

Clément B
Ingénieur Génie Climatique Energétique
“Je voudrais souligner le travail effectué par Sarah et la société XOS.”

Un travail efficace et soigné. À l’écoute de nos exigences et parfois des demandes de modifications de dernière minute. Bref, je vous recommande vivement la société XOS pour vos projets d’E-learning.

Carine R
Assistante Administrative
“Ce serait avec plaisir que nous ferions à nouveau appel aux services de XOS.”

L’équipe a été disponible et tout à fait à l’écoute pour réaliser une nouvelle captation vidéo, puisque la première ne nous convenait pas, suite à une probable erreur de casting. Le module finalisé a été livré dans les temps demandés et avec les formats demandés.

Sonia D
Cheffe de projet pédagogique
“Le rendu final est vraiment satisfaisant !”

Le format proposé par XOS, de combiner un acteur avec du texte, permet de rendre le module dynamique. Cela offre à nos collaborateurs un e-learning de qualité, vivant et interactif. Et on espère qu’ils le suivront avec plaisir !

Delphine D
Chargée de développement RH
“Je recommande XOS pour la conduite des projets sur mesure nécessitant un important travail de fond !”

Ayant fait appel à XOS pour la conception d'un parcours de e-learning dédié à la gestion des émotions, j'ai eu le plaisir de travailler en compagnie d'experts très disponibles et rigoureux.

Thomas C
Chargé de mission RH
“Je voudrais souligner le travail effectué par Sarah et la société XOS.”

Un travail efficace et soigné. À l’écoute de nos exigences et parfois des demandes de modifications de dernière minute. Bref, je vous recommande vivement la société XOS pour vos projets d’E-learning.

Carine R
Assistante Administrative
“Je recommande XOS pour la conduite des projets sur mesure nécessitant un important travail de fond !”

Ayant fait appel à XOS pour la conception d'un parcours de e-learning dédié à la gestion des émotions, j'ai eu le plaisir de travailler en compagnie d'experts très disponibles et rigoureux.

Thomas C
Chargé de mission RH
“Le catalogue proposé par XOS est assez varié et riche.”

Les modules avec le nouveau graphisme sont attrayants et de bonne qualité. La fiche de synthèse en fin de parcours est appréciée.

Thi-Nga L
Chargée de formation

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